根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等有关规定，经市人力社保局核准，现面向社会公开招聘区属事业单位工作人员。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照任人唯贤、德才兼备的原则，采取考试与考核相结合的方式进行。
二、招聘计划
江北区下属事业单位招聘工作人员共42名（其中工勤人员7名），具体招聘岗位及条件详见《江北区2012年公开招聘区属事业单位工作人员岗位需求表》（以下简称《需求表》）。
三、招聘的范围和对象
具有中华人民共和国国籍，且符合招聘条件的人员。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，现役军人，试用期未满和被辞退未满五年的机关事业单位工作人员，近五年来有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员，以及具有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。
四、招聘条件
（一）招聘基本条件
1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线；
2、遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的思想；
3、有较强的事业心和责任感，热爱工作；
4、具备招聘岗位所必备的专业基础知识和较强的实践操作技能；
5、适合岗位要求的身体条件；
6、具备招聘岗位所需资格条件（详见《需求表》）；
7、符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。
（二）招聘范围
年龄35周岁以下，即：1977年1月1日以后出生。具备中级以上技术职称的年龄可放宽到40周岁以下，即：1972年1月1日以后出生。
五、招聘程序及办法
（一）报名及资格审查
1.报名时间：2012年7月23日—25日（报名时间为：上午09:00—11:30，下午14:00—17:00。）
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